Prévention des Risques & DUERP

Protéger vos équipes,
garantir votreconformité réglementaire.

La sécurité de vos agents est le premier rempart contre l'absentéisme et la désorganisation de vos services. Arima Consultants vous accompagne pour structurer, actualiser et faire vivre votre Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP). Nous transformons une contrainte réglementaire stricte en un véritable outil de pilotage RH, de préservation de la santé au travail et d'optimisation de vos coûts d'assurance statutaire.

Le DUERP est-il un levier stratégique pour votre collectivité ?

L’évaluation des risques professionnels est une obligation légale incontournable pour tout employeur public, mais elle constitue surtout un enjeu humain et financier majeur :

  • Une obligation juridique stricte : L'absence de DUERP ou son défaut de mise à jour expose directement la responsabilité civile et pénale de l'autorité territoriale en cas d'accident grave ou de maladie professionnelle.
  • La recrudescence des risques : Des risques physiques classiques (troubles musculosquelettiques sur les postes techniques, voirie, petite enfance) aux risques psychosociaux (RPS, usure professionnelle, agressions d’usagers).
  • Le coût indirect des sinistres : Chaque accident du travail ou arrêt de longue durée pèse sur votre masse salariale, désorganise vos services publics et fait grimper vos taux de cotisation d'assurances statutaires.

Un DUERP non réalisé ou non conforme est considéré comme une aggravation de risques par l'assureur et engendre une majoration tarifaire de ce dernier.

Notre mission ?

Un DUERP rédigé à la hâte, stocké dans un tiroir ou déconnecté du terrain ne protège ni vos agents, ni votre responsabilité d'élu ou de dirigeant.

Dépasser la simple conformité administrative pour réaliser une cartographie vivante, coconstruite avec vos services, adossée à un plan d'action de prévention concret, finançable et efficace.

Nos solutions en Prévention des Risques & DUERP

L'élaboration et la mise à jour du DUERP

Structurer une démarche méthodique adaptée à la réalité de vos services

Nous n'appliquons pas de grille d'évaluation générique. Notre méthodologie s’ancre sur l'observation concrète des postes de travail :

  • Découpage par unités de travail : Analyse fine de chaque service (services techniques, administratifs, écoles, police municipale, espaces verts, CCAS).
  • Identification et cotation des risques : Évaluation croisée de la gravité des dangers et de leur fréquence d'exposition, en tenant compte des mesures de protection déjà existantes.
  • Intégration des Risques Psychosociaux (RPS) : Identification des facteurs de stress, de charge mentale ou d’épuisement professionnel via une approche neutre et bienveillante.
  • Mise en conformité avec les réformes : Intégration des obligations de traçabilité des expositions, de conservation des versions successives et de transmission aux instances de dialogue social.

Pourquoi choisir Arima pour votre DUERP ? Notre double expertise en Assurance Statutaire et en Gestion des Risques nous permet de lier directement les constats de votre DUERP à la maîtrise de votre sinistralité. Un bon plan de prévention est le meilleur argument pour négocier vos surprimes d'assurance.

Le Programme Annuel de Prévention (PAPRIPACT)

Traduire l'évaluation des risques en actions concrètes et mesurables

Le DUERP n'est que la première étape. Pour être conforme et efficace, il doit déboucher sur le Programme Annuel de Prévention des Risques Professionnels et d'Amélioration des Conditions de Travail :

  • Priorisation des actions : Hiérarchisation des mesures correctives selon le niveau d'urgence des risques identifiés.
  • Chiffrage et planification : Attribution d’un budget, d'un calendrier de réalisation et d’un responsable interne pour chaque action de prévention.
  • Indicateurs de suivi : Mise en place d'outils simples pour mesurer l’efficacité des mesures déployées (taux de fréquence, taux de gravité, adhésion des agents).

Pourquoi faire confiance à Arima ? Nous vous aidons à bâtir un programme réaliste et soutenable financièrement. Nous identifions également les aides financières ou subventions d’organismes de prévention mobilisables pour vos investissements de sécurité.

Notre valeur ajoutée

Une démarche participative & Humaine

  • Coconception : Nous associons étroitement l’encadrement intermédiaire, les agents de terrain et l'assistant de prévention de votre collectivité pour garantir l'adhésion au projet.
  • Dialogue social apaisé : Nous facilitons la présentation et la validation de la démarche auprès du Comité Social Territorial (CST) en apportant un regard d'expert neutre et structuré.
  • Pédagogie active : Nous expliquons les enjeux pour responsabiliser l’ensemble de la chaîne managériale face à la sécurité.

Une expertise transverse Risques & Assurances

  • Maîtrise du coût réel : Nous relions votre DUERP aux données financières de vos contrats d'assurance prévoyance et statutaire afin d'identifier les gisements d'économies.
  • Approche pragmatique : Nous priorisons les solutions organisationnelles simples et peu coûteuses avant d'envisager des investissements matériels lourds.
  • Sécurisation juridique: Protection renforcée de l’autorité territoriale et des directeurs de services par la preuve d'une démarche de prévention rigoureuse et active.